Collective agreement for crafts and entrepreneurship (KPOP) velja in se uporablja od 1. 5. 2023. Delodajalci, ki jih zavezuje, morajo zelo natančno poznati in vedeti za svoje in delavčeve pravice in obveznosti. Nepoznavanje vsebine KPOP lahko vodi v prekrške in sodne spore z delavci.
Contents:
- Za katere delodajalce velja KPOP
- Kaj ureja drugače od ZDR-1 za delavce
- Kakšne ugodnosti prinaša delodajalcem
- Kaj morajo narediti delodajalci, ki imajo pravilnik o delovnih razmerjih, jih pa zavezuje KPOP
- Kakšni so zneski osnovnih plač in nagrad dijakom
- Pomembnejše določbe KPOP
- Vprašanja
Trajanje: 2 šolski uri ter čas za vprašanja
Lecture:
M.Sc. Nina Scortegagna Sofa, specializes in the field of labor law and is the author of the books: Legal Termination of an Employment Contract for Business Reasons; Everything You Need to Know About Annual Leave and Accruals; and Termination of an Employment Contract. In 2020, she was nominated for the most distinguished legal expert.
Udeležba na seminarju je brezplačna, obvezna pa je prijava najkasneje do 7. 11. 2025.
Check-out conditions:
We accept written cancellations at info@zdops.si no later than 2 days before the event.
Na podlagi prejete e-prijave za spletni seminar, boste dan pred seminarjem na elektronski naslov naveden v prijavnici, prejeli gradivo in navodila s povezavo na dogodek.
Delodajalce, ki še niste člani ZDOPS, vabimo, da si pogledate prednosti članstva, ki so med drugim:
- uporaba KPOP,
- delovno pravna pomoč prilagojena specifičnim izzivom dejavnosti delodajalcev obrti in podjetništva,
- dostop do knjižnice vzorcev dokumentov prilagojenih obrti in podjetniški dejavnosti,
- aktualne in preverjene informacije s področja delovno pravih in drugih aktov, pomembnih za delodajalce,
- cenovno ugodno članstvo treh kategorij: osnovno, medium in premium.
Podrobnejše informacije o članstvu in pristopno izjavo najdete na tej povezavi.
Usposabljanje bo izvedeno v okviru v okviru projekta »KOPDIA – Krepitev socialnega dialoga v obrti in podjetništvu«, ki ga sofinancirata Republika Slovenija Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti in Evropska unija iz ESS+. Več o projektu lahko najdete here.
